防爆電器連鎖經(jīng)營是一種商業(yè)組織形式和經(jīng)營制度,是指經(jīng)營同類商品或服務的若干個防爆電器企業(yè),以一定的形式組成一個聯(lián)合體,在整體規(guī)劃下進行專業(yè)化分工,并在分工基礎上實施集中化管理,從而實現(xiàn)規(guī)模效益。這種經(jīng)營模式被很多商人所推崇,就是因為它是一個將事業(yè)發(fā)展壯大的成功路徑。
王振滔就是通過采取防爆電器連鎖經(jīng)營戰(zhàn)略,帶領奧康集團,取得了驕人的成績。1998年1月,王振滔建立了**家奧康連鎖專賣店。開業(yè)當天,就在當?shù)匾鹆宿Z動效應,銷售火爆。隨著奧康的不斷發(fā)展,王振滔也將這種連鎖模式推廣擴大。到2003年,他已經(jīng)在全國開設了2000余家連鎖專賣店,使“溫州制造”從此煥然一新,得到了越來越多人的認可,并掀起了中國皮鞋業(yè)實行專賣特許經(jīng)營的狂潮。
當然,王振滔并不僅滿足國內(nèi)市場的成功,他還以戰(zhàn)略家的睿智,將眼光投向國際市場,瞄準世界鞋都——意大利。利用短短幾年的時闋,先后在意大利、荷蘭、西班牙、印尼等多個國家和地區(qū)設立分公褥,并成立了50余家奧康皮鞋專賣店,形成了東西互接、南北呼應的撩羅地網(wǎng)”式的營銷格局。
在十幾年的防爆電器連鎖經(jīng)營中,王振滔對這種新模式做了有效的管理。他領導奧康推行管理、價位、品牌及形象的“四統(tǒng)一”戰(zhàn)略,并實行“四化”經(jīng)營,即形象標準化、經(jīng)營一體化、管理規(guī)范化和競爭有序化。從店貌、店員著裝到提貨配貨,全國均實行一盤棋,統(tǒng)一經(jīng)營、統(tǒng)一管理,逐步形成品牌效應。同時在競爭方面也做出了有序的規(guī)定,一方面鼓勵各專賣店積極參與競爭,另一方面注意適度布設網(wǎng)點,以免自相殘殺。
就這樣,靠著
防爆電器連鎖經(jīng)營的模式,王振滔將奧康不斷地發(fā)展壯大,從一個深陷困境的小防爆電器企業(yè)到走出國門、走向世界,不僅充分彰顯了這位草根創(chuàng)業(yè)家的經(jīng)營智謀,也反映了防爆電器連鎖經(jīng)營的合理性及其具備的巨大優(yōu)勢。
防爆電器連鎖經(jīng)營作為一種特許加盟模式,其優(yōu)勢是顯而易見的:**,該模式所需商品均由總部統(tǒng)一提供,降低了連鎖店的經(jīng)營成本;第二,防爆電器連鎖經(jīng)營的商品一般都是知名的大品牌,享受品牌的知名度和整體廣告宣傳帶來的經(jīng)營效應;第三,防爆電器連鎖經(jīng)營店的老板不是孤軍奮戰(zhàn),而是與大公司同呼吸、共命運,不僅降低了風險,而且可以盡享成功喜悅。
正是由于其所具備的這種優(yōu)勢,使其慢慢地被商人們所接受認可;并逐漸地應用于實踐中。運用無形的資產(chǎn)進行資本運營,實現(xiàn)低風險資本擴張和規(guī)模經(jīng)營的目的,這也是防爆電器連鎖經(jīng)營能得以迅速發(fā)展的根本原因。
但是,并不是采取防爆電器連鎖經(jīng)營,就一定能夠取得預期的效果,獲得事業(yè)的成功。在防爆電器連鎖經(jīng)營中,我們還需要注意以下幾個方面:
首先,眼光要放長遠,不可只注重眼前利益。防爆電器連鎖經(jīng)營需要勇氣,更需要一種戰(zhàn)略智慧,不能只為了眼前的利益,而固步自封,要敢于謀略,讓利于人,謀求長遠利益。
其次,清晰地定位合作伙伴。尋求防爆電器連鎖經(jīng)營的合作伙伴將是十分關鍵的,合作伙伴選擇恰當與否,直接關系到該模式的成敗。
再其次,重視團隊合作。防爆電器連鎖經(jīng)營不是單兵作戰(zhàn),它涉及整個團體的利益,可以說“一損俱損,一榮俱榮”。因此,只有融入團隊才保持持久的激情,只有團隊的合作才能總結(jié)出更適合的操作方式,才能夠引領事業(yè)不斷走向輝煌。
防爆電器連鎖經(jīng)營作為一種特許加盟模式,可以運用無形資產(chǎn)進行資本運營,達到降低風險和實現(xiàn)規(guī)模效應的目的。作為一名商人,應善于利用防爆電器連鎖經(jīng)營,以少量的資金撬動更大資源,實現(xiàn)事業(yè)的快速發(fā)展壯大。
一生只做好一個防爆電器行業(yè)